L'INSEI (ex-INSHEA) propose une formation destinée aux responsables afin de leur permettre de gérer l’insertion et le maintien en poste de salariés en situation de handicap en prenant en compte leurs besoins spécifiques ainsi que les ressources et les contraintes de l’organisation du service et de l’entreprise.
Objectifs pédagogiques
- Acquérir des connaissances sur les différents types de handicap
- Acquérir des connaissances sur le parcours de vie des personnes en situation de handicap
- Prendre conscience du poids des représentations sociales du handicap dans la relation de travail
- Accueillir et accompagner la personne en situation de handicap.
- Identifier et apporter des réponses aux besoins de la personne en situation de handicap.
- Identifier et valoriser les compétences de la personne en situation de handicap.
- Faciliter le travail en équipe (problème pour l’équipe…)
- Être capable de communiquer efficacement et d’anticiper les conflits
Public concerné
- Responsables d’équipe
- Service RH
- Personnes chargées de mission handicap, diversité
